شرکت ابزار پزشکی هایان کانگیوان، با مسئولیت محدود

شرکت پزشکی کانگیوان کمپین ویژه «ماه کیفیت» ۲۰۲۶ را آغاز کرد

در ۱ ژوئیه ۲۰۲۶،شرکت ابزار پزشکی هایان کانگیوانرسماً کمپین ویژه «ماه کیفیت» ۲۰۲۶ خود را آغاز کرد.«به شدت به استانداردهای فرآیند پایبند باشید، پایه‌های کیفیت را مستحکم کنید و همه کارکنان را برای افزایش کیفیت و کارایی بسیج کنید.»این طرح ۳۰ روزه، تمام کارکنان خط مقدم و پرسنل مدیریت عملکردی در بخش فناوری تولید شرکت، بخش مدیریت کیفیت، مرکز تحقیق و توسعه و همچنین تیم‌های کارگاهی در کارگاه سوند ادراری سیلیکونی، کارگاه ماسک حنجره‌ای، کارگاه لوله معده و کارگاه لوله تراشه را پوشش می‌دهد. هدف این کمپین، پیشبرد یک تلاش سیستماتیک و عملی برای بهبود کیفیت، تغییر مدیریت کیفیت از «اصلاح غیرفعال» به «پیشگیری فعال و بهبود مستمر» و در نتیجه تقویت بیشتر سیستم کنترل کیفیت شرکت است.

بازرسی در محل
ارزیابی دانش
تیم‌های بهبود کیفیت
فعالیت‌های ماه کیفیت حول سه محور اصلی می‌چرخد: بازرسی جامع در محل از عملیات فرآیند تولید، ارزیابی‌های تصادفی دانش از استانداردهای کیفیت کارکنان و ایجاد تیم‌های بهبود کیفیت برای پیشبرد پروژه‌های هدفمند بهبود کیفیت.

۱-۸۰۰
در حوزه بازرسی‌های عملیات فرآیند در محل، تیم فنی، مستندات فرآیند و دستورالعمل‌های کاری را گردآوری و استانداردسازی خواهد کرد تا به عنوان یک مبنای بازرسی یکپارچه عمل کند. هر تیم کارگاه، خودبازرسی و بازرسی‌های همتا را انجام داده و یک دفتر کل مشکلات ایجاد خواهد کرد. تیم‌های اجرایی، ممیزی‌های تصادفی در محل انجام داده و هرگونه مشکل شناسایی شده را طبقه‌بندی و درجه‌بندی می‌کنند. تمام یافته‌ها در یک دفتر کل اصلاح ثبت شده و از طریق یک فرآیند حلقه بسته "شناسایی - ثبت - اصلاح - تأیید - خاتمه" مدیریت می‌شوند. برای ارزیابی کیفیت کارکنان، هر کارگاه از جلسات توجیهی قبل و بعد از شیفت برای انجام آموزش استاندارد کیفیت استفاده می‌کند و آزمون‌های آنلاین را با ارزیابی‌های عملی آفلاین، متناسب با موقعیت‌ها و سطوح مختلف، برای تأیید تسلط، ترکیب می‌کند. در طرح بهبود کیفیت، تیم‌های اختصاصی بر مسائل پرتکرار و پرضرر تمرکز می‌کنند و از طریق تجزیه و تحلیل داده‌ها و اعتبارسنجی تجربی، برنامه‌های بهبود را تدوین می‌کنند. پس از دستیابی به اهداف، راه‌حل‌ها در سیستم عامل استاندارد برای اجرای گسترده در سطح شرکت ادغام می‌شوند.

۲-۸۰۰
برای پرورش فرهنگی قوی که در آن «همه برای کیفیت ارزش قائلند و هر کاری کیفیت را در اولویت قرار می‌دهد»، شرکت پزشکی کانگیوان همزمان کمپین‌های آگاهی‌بخشی را از طریق تابلوهای اعلانات، جلسات توجیهی اداری، بنرها و شعارها و آموزش مبتنی بر مورد در مورد حوادث کیفی انجام خواهد داد. همچنین یک سیستم پاداش و جریمه روشن ایجاد خواهد شد که در آن به تیم‌های برجسته بهبود کیفیت و کارگاه‌های آموزشی مطابق با کیفیت جوایزی اهدا می‌شود، در حالی که نقض رویه‌های عملیاتی و اصلاح ناکافی منجر به انتقاد عمومی و کسر امتیاز عملکرد می‌شود و اجرای مؤثر و نتایج ملموس را تضمین می‌کند.
ایجاد یک سازوکار بلندمدت: کنترل کیفیت فراتر از «ماه کیفیت» است. شرکت پزشکی کانگیوان، ممیزی‌های فرآیند در محل، بررسی‌های موردی کیفیت کارکنان و پروژه‌های بهبود کیفیت را در مدیریت معمول خود گنجانده و آنها را به صورت ماهانه انجام خواهد داد. در عین حال، پشتیبانی قوی از نظر پرسنل، منابع و چارچوب‌های نهادی برای تضمین تثبیت پایدار نتایج ماه کیفیت ارائه خواهد شد.

۳-۸۰۰
تجهیزات پزشکی مستقیماً با زندگی و سلامت مرتبط هستند و هیچ جایی برای سازش یا سهل‌انگاری باقی نمی‌گذارند. شرکت پزشکی کانگیوان همواره کیفیت را به عنوان جدی‌ترین تعهد خود به مشتریان در نظر گرفته و هر بهبود فرآیند، هر رویه استاندارد و هر حذف خطر را به عنوان یک اقدام ملموس برای محافظت از خط مقدم حفاظت از جان افراد در نظر گرفته است.
این «ماه کیفیت» نه تنها یک بررسی متمرکز از تلاش‌های سالانه شرکت در حوزه کیفیت است، بلکه اعلامیه‌ای رسمی از حرکت شرکت کانگیوان مدیکال به سوی استانداردهای بالاتر نیز می‌باشد. کانگیوان مدیکال در آینده نیز به خلق تعالی با مهارت، حفظ ایمنی با مسئولیت‌پذیری و گنجاندن آگاهی از کیفیت در هر روال تولید روزانه از طریق تعهد مداوم ادامه خواهد داد و کیفیت برتر را به محکم‌ترین پایه و اساس شرکت تبدیل خواهد کرد.

زمان ارسال: 3 ژوئیه 2026